沙河市人力资源和社会保障局,是市政府综合管理全市人力资源和社会保障工作和推行人力资源和社会保障制度改革的职能部门。

内设机构:办公室、财务股、事业单位管理股、劳监股、工资股、考核任免奖惩股、专业技术人员管理股、养老保险股、工伤保险股、医疗保险股、基金监督股、政策法规股、劳动人事争议仲裁院、职业能力建设股、就业指导股、城乡居民社会保险股、城乡居民社会养老保险事业管理所、后勤股、劳动监察大队、劳动技工学校、信息中心、培训中心、社会保险事业管理局、公共人才和就业服务局、城乡居民医疗保险事业管理中心

主要职能:负责全市机关、事业单位工作人员的宏观规划、结构调整和宏观管理,编制下达人员和工资计划;研究制定并组织实施全市人力资源和社会保障制度改革的规划和方案;综合管理公务员的职位分类、录用、考核、奖励、纪律、职务升降、惩戒、职务任免、培训、交流、工资福利、保险、辞职辞退、退休、申诉控告等工作;负责专业技术人员职称评聘及继续教育、非师范类大中专毕业生报到和军队转业干部安置;综合管理事业单位工作人员的录(聘)用、调配和流动;综合管理机关、企事业单位工作人员的工资福利工作;负责劳动管理和劳动监察工作,指导监督企业核定工资总额和内部分配;综合管理职业技能开发和职业培训教育;综合管理全市机关事业和企业股级以下干部职工的离休、退休、退职和伤残评定工作。按照干部管理权限,承办市政府提请市人大任免人员和市政府任免人员的具体事宜,综合管理市政府的奖励表彰工作;组织实施劳动人事争议调解仲裁政策、制度,制定相关发展规划并组织实施;指导劳动人事争议调解、仲裁;指导并参与跨区域重大劳动人事争议案件处理,指导全市劳动人事仲裁机构体系建设,指导开展劳动人事争议预防;综合协调各项社会保险基金管理工作,贯彻执行社会保险基金监督制度,负责监督各项社会保险基金征缴、支付和管理,负责全市社会保险基金的内部审计;制定失业保险政策、规划和标准并组织实施,负责建立失业预警制度,制定失业管理办法,指导建立失业登记制度,承担失业统计;制定城乡居民养老保险和被征地农民社会保障的政策、规划和标准并组织实施,会同有关部门制定农村养老保险和被征地农民社会保障基金筹集和管理办法实施细则;组织实施返乡农民工养老保险及其他社会保险与城乡居民养老保险关系转移接续办法,负责核准城乡居民社会养老保险参保人员待遇发放;制定全市机关企事业单位人员社会养老保险政策、改革方案和发展规划并组织实施;审核市属企业的企业年金方案;负责全市特殊工种的认定和管理工作,负责落实全市职工非因工伤残和因病丧失劳动能力提前退休政策,承办全市职工提前退休的申报,负责职工退休和工龄接续;制定全市医疗、生育保险和新型农村合作医疗政策、规划和标准并组织实施;负责对全市定点医疗机构、药店实施资格管理,制定医疗、生育保险药品、诊疗项目和医疗服务设施范围及支付标准并组织实施,制定全市企业离休人员医疗保障政策并组织实施,制定机关企事业单位补充医疗保险政策和管理办法;制定人力资源市场发展政策和规划草案,承办人力资源中介服务机构审核、申报事宜,指导和监督人力资源市场和人力资源中介机构;制定促进城乡统筹就业规划和年度计划,制定并组织实施促进就业、鼓励创业、劳动者平等就业、农村劳动力转移就业政策;健全公共就业服务体系,按照统一规划指导公共就业服务信息管理,牵头实施高校毕业生就业、特殊群体就业和就业援助政策,参与制定就业专项资金使用管理办法并组织实施。