廉江市人力资源和社会保障局各部门职责及联系电话

（一）办公室

主要业务职责：负责文电、会务、机要、档案、财务等机关日常工作；承担安全、保密、政务公开、信息、人力资源户头管理、信访等工作。

办公电话：0759-6623252

（二）工资福利股

主要业务职责：综合管理全市机关事业单位工资福利工作；负责全市退休干部管理工作；审批办理干部工龄更改；承担机关后勤服务人员雇员制和政府购买服务人员的招聘及手续办理工作。

办公电话：0759-6600144

（三）就业培训股（人力资源市场股、农工办）

主要业务职责：健全公共就业服务体系；指导和规范公共就业服务信息管理；落实专项就业资金使用管理办法；牵头落实高校毕业生就业政策；办理企业职工吸收、流动转移手续；落实就业援助和特殊群体就业政策；审核成立、管理人力资源中介机构；承担专业技术人员继续教育的综合管理工作，指导、协调和管理专业技术人员职业资格培训工作；指导专业技术人员培训施教机构的认定工作；落实技工学校的发展规划、管理规划及相关政策并实施指导；综合管理和指导技工学校招生、技工学校毕业生推荐就业等工作。

办公电话：0759-6628565

（四）调解仲裁管理股（市劳动人事争议调解仲裁院）

主要业务职责：统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁工作的实施规范；指导开展劳动、人事争议预防工作；管理调解员、仲裁员，组织仲裁庭审工作；指导、监督劳动人事争议调解、仲裁工作；承担市人事争议仲裁委员会和市劳动争议仲裁委员会的日常工作。

办公电话：0759-6677576

（五）政策法规股

主要业务职责：组织开展人力资源和社会保障政策研究，综合调研工作，提出促进人力资源和社会保障发展的政策建议；牵头组织起草重要文稿；协调专家咨询；起草人力资源和社会保障有关地方规范性文件；承担有关规范性文件的合法性审核工作；承办有关行政复议、行政应诉和法制宣传工作。

办公电话：0759-6623252

（六）事业单位人事管理股

主要业务职责：指导事业单位人事制度改革和人事管理工作；拟订事业单位人事制度改革方案及事业单位人员管理办法并组织实施；负责事业单位人员的调配工作；负责事业单位岗位设置综合管理、岗位聘用结果的认定工作；负责事业单位工作人员的考核、奖惩，以及人事申诉等工作；审查核准用人单位或主管部门公开招聘工作人员方案，指导监督公开招聘工作的组织实施程序和过程。

办公电话：0759-6613218

（七）专业技术人员管理股

主要业务职责：组织实施专业技术人员管理政策；推进职称制度改革；指导和组织实施专业技术人员职称评审制度；负责初级专业技术和中小学教师中级职称认定（评审）审核、结果确认等工作；负责中高级专业技术职称申报审核工作（中小学教师中级职称除外）；组织实施农村实用人才职称评定政策；负责初级专业技术资格评审委员会和中小学中级教师职称评审委员会设置、调整和评审结果确认工作；负责博士工作站指导监督工作。

办公电话：0759-6677626

（八）劳动关系股

主要业务职责：组织实施劳动关系调整政策、制度建设和劳动合同、集体合同的管理规范；指导劳动关系处理工作；承担企业相关人员工资水平调查的统筹协调与组织实施；协调落实外商投资企业的劳动工资政策；组织、指导执行企业最低工资标准有关规定；审定企业综合计算工时制和不定时工时制；指导和协调企业职工分流安置工作；审核指定的市属和省、湛江市驻廉企业关闭、破产、改制等职工分流安置方案；对劳务派遣行政许可的申请进行受理、审查、批准。

办公电话：0759-6677576

（九）综合计划股（规划财务和社会保险基金监督股）

主要业务职责：拟定人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划并组织实施和监督落实。承担事业单位人员的综合管理工作；承担事业单位财政统发工资人员的审核工作；承担招聘事业单位工作人员的计划审核工作；承担事业单位增人计划卡的审核、发放工作。会同有关部门拟订社会保险及其补充保险基金和劳动保障专项资金的监督管理制度并组织实施，依法监督检查；负责审计、基金要情专报；组织实施社会保险检查资格认定和组织考核工作；组织查处基金管理使用中出现的重大案件。

办公电话：0759-6621007

（十）养老失业工伤保险股。

主要业务职责：组织实施机关企事业基本养老保险及其补充养老保险政策；负责审核事业、企业单位政策性提前退休的有关工作；落实机关事业单位职业年金政策规定，承办企业年金实施方案和企业年金基金管理合同备案工作。执行城乡居民基本养老保险以及落实被征地农民社会保障的基本政策、发展规划和标准并组织实施；参与指导、监督城乡居民养老保险基金的缴纳、待遇的支付。执行失业保险的配套政策、发展规划和标准；指导、监督机关企事业单位退休人员社会化管理服务工作；受理工伤申报，负责工伤事故的调查、认定工作。

办公电话：0759-6677433、6677568

（十一）廉江市劳动保障监察综合执法大队

主要业务职责：负责监督检查区域内用人单位遵守劳动保障法律、法规情况；依法处理举报投诉，纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为；处理突发性应急事件和群体性事件；具体实施专项执法工作，指导镇（街道）劳动保障监察网格前台工作；开展劳资纠纷风险预警防范。

办公电话：0759-6618468

（十二）信访办

主要业务职责：负责办理人民群众的来信来访问题和上级信访部门交办的各类信访案件，接待人民群众的来访；承办市委市政府和市信访局领导交办的信访事项，督促检查领导批示件的落实情况，检查重要信访事项的办理和落实。

办公电话：0759-6609000

（十三）廉江市人才服务管理办公室

主要业务职责：组织实施人才开发工作，为企事业单位推荐引进各类管理技术人才并提供人事代理，办理流动人员、军转干部、大中专毕业生等人员的人事关系和人事档案代管等业务，管理人才智力市场，组织全市人才交流会。

办公电话：0759-6628917

（十四）市职业介绍服务中心

主要业务职责：统筹管理本市人力资源市场，健全城乡劳动力资源信息和培训就业动态台账，开展职业介绍服务；进行求职登记和招聘登记，发布招用工信息，组织举办劳务招聘活动和劳务输出，办理档案挂靠和劳动保障事务代理事项，做好就业失业服务和统计上报工作。

办公电话：0759-6601488

（十五）信息中心

主要业务职责：拟定本级人力资源和社会保障信息系统建设规划；组织、协调本级人力资源和社会保障信息化建设工作并提供技术指导；组织、指导本级人力资源和社会保障业务应用软件的开发及推广应用；负责本级人力资源保障信息系统及应用平台建设以及数据中心机房的维护、管理和安全保密工作；负责本级人力资源保障业务应用软件的开发和应用；负责主要硬件设备、软件开发招投标工作；负责市人力资源网政府网站（外网）和市本级办公网（内网）的建设、维护、管理；负责通过互联网发布我市人力资源和社会保障信息、人力资源和社会保障多媒体宣传等工作；负责全市人力资源和社会保障信息系统建设经费预算编制及业务人员培训工作；负责人社服务快办行动大厅的日常管理。

办公电话：0759-6623079

（十六）廉江市职业技能鉴定中心

主要业务职责：贯彻执行国家关于职业资格证书制度和职业技能鉴定（考核）办法，提供职业技能鉴定业务咨询和指导，对本市各职业培训学校学员进行初级技能考核发证和代办申请中级职业技能考核发证。

办公电话：0759-6677579

（十七）廉江市人事考试服务中心

主要业务职责：承担事业单位工作人员、政府雇员等招聘考试的考务工作；负责做好事业单位公开招聘工作人员以及政府雇员公开招聘的报名、资格审查、考试、体检、政审、公示等环节的服务工作；协助做好政府雇员、政府购买服务人员管理工作；协助做好专业技术资格考试和执业资格考试制度的组织实施；承办其他考试考务工作。

办公电话：0759-6698006