珠海市香洲区人力资源和社会保障局贯彻落实党中央关于人力资源和社会保障工作的方针政策和省委、市委决策部署，按照区委工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的统一集中领导。主要职责是：

      （一）贯彻执行国家、省、市有关人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规，结合本区实际，制定管理规则并组织实施和监督检查。

      （二）负责促进创业、就业工作，拟订统筹城乡的创业、就业发展规划和政策，完善公共创业、就业服务体系，建立健全创业扶持和就业援助制度，落实高校毕业生就业政策。

      （三）拟订劳动关系处理制度和规划，负责劳动关系的协调和劳动争议的处理。根据人力资源和社会保障法律、法规，监督用人单位实施职工工资支付、工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护。负责实施规范劳动合同、集体合同。

      （四）依法开展劳动和社会保障监察工作，对用人单位遵守人力资源和社会保障法律、法规情况进行执法监督检查。

      （五）依法对区属用人单位开展工伤认定工作。

      （六）组织开展人力资源和社会保障法律、法规的政策性调研和宣传教育工作。负责人力资源和社会保障的统计和信息工作。

      （七）依照市各项社会保险政策，开展城镇职工养老保险、城乡居民养老保险、失业保险、工伤保险等工作。

      （八）统筹开展人力资源调查，负责人力资源政策组织实施，规范人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置。

      （九）依法对人力资源服务机构、民办职业培训机构、劳务派遣机构进行审批和管理。

      （十）依法对劳务派遣分支机构进行备案管理。

      （十一）完成区委、区政府和上级有关部门交办的其他任务。