1.研究制定全区人力资源、社会保障和民政工作的发展规划和相关政策，并组织实施和监督检查。

2.负责全区人才引进、培养、奖励、评选表彰和各类专业技术人员职称等工作。

3.负责全区人力资源市场开发和建设，拟定人力资源市场发展规划并组织实施。

4.负责全区公共就业服务体系建设，综合开展各项劳动用工管理和就业促进工作。

5.负责全区企业职工职业技能培训工作。

6.负责全区职工养老、医疗等各项保险的管理工作。

7.负责全区职工工伤认定、劳动能力鉴定、工龄审定、退休审批等各项社会保障工作。

8.负责全区劳动、人事争议仲裁调处工作。

9.负责全区劳动保障监察和劳动保障信访工作。

10.负责全区企业劳动关系管理工作。

11.负责全区工资、福利政策的宏观管理和指导工作。

12.管理服务社会团体、民办非企业单位。

13.负责征兵、退役士兵、拥军优属、抚恤优待等工作。

14.负责组织、协调救灾工作，组织自然灾害救助应急体系建设；组织、指导全区救灾捐赠工作。

15.健全社会救助体系，负责居民最低生活保障、临时救助，会同有关部门负责医疗救助工作；指导老年人、孤儿和残疾人等特殊群体权益保障工作。

16.负责推进婚俗和殡葬改革，指导婚姻、殡葬、收养管理工作。

17.负责基层群众自治建设和社区建设，指导社区服务体系建设，推动基层民主政治建设；负责区域内居委会的设立、变更的审核报批工作。

18.负责指导监督、协调将物业管理纳入社区管理，建立健全长效管理工作机制。

19.负责行业的安全监管工作。

20.落实本部门全面从严治党主体责任。

21.完成上级交办的其他各项工作。