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大学期间,能够获取职业资格证书,不仅说明了你的考试能力,而且也说明你的职业能力,得到正规部门的认可。
但很多同学有这样的疑问:我该考取哪些职业资格证书?
一、法律职业资格证书(原称:国家司法考试)
推荐理由:国内急需面向司法和涉外法务方向高端律师人才。初执业,外资所或从事涉外事务的律师月薪就可以在1万到2万之间,而2017年的大学生毕业平均薪酬才5074元。所以,这个证有多好,你该清楚了吧!
报名条件:高等院校法律专业本科毕业,或者高等院校非法律专业本科毕业生,并具有法律专业知识。但2017年是国家司法考试的最后一年。此后,司法考试制度将调整为国家统一法律职业资格考试制度。
考试科目:理论法学、应用法学、现行法律规定、法律实务和法律职业道德。
考试时间:每年9月份的第3个周末,考试分为两天进行。
二、国际注册会计师证书(ACCA)
推荐理由:ACCA是特许公认会计师,在我国也俗称为国际注册会计师,知名度仅次于CPA,在财会领域的地位不可撼动。ACCA适用的是国际会计准则,ACCA学员到企业工作平均年薪能在15~30万之间,最高的能到80万年薪,而2017年国内大学排名前100的毕业生,毕业前五年平均月薪薪资才10600元,所以,在薪资上,国际注册师非常有竞争力。
报名条件:凡具有教育部承认的大专以上学历;或教育部认可的高等院校在校生,顺利完成大一的课程考试;或申请参加FIA基础财务资格考试,并完成ACCA基础职业模块,可获得ACCA商业会计师资格证书,资格证书后可豁免ACCAF1-F3三门课程的考试,直接进入技能课程的考试。
考试内容:ACCA共分为三个阶段14门课程,全英文答题,每次考试最多只能报考四门,所以,按最理想化的方式计算,通过所有的14门考试,最短也要花上将近三年的时间。考试时间:2016年开始ACCA将会在一年有四次考试机会。时间分别为:3月、6月、9月、12月。
三、特许金融分析师(CFA)
推荐理由:长久以来CFA一直被视为金融投资界的MBA,在全球金融市场更为枪手,还可供职于银行、证券、投资公司等,进入投行的应届毕业生平均年薪为4.5万英镑(大约42万人民币),又是一个在未来很有“钱途”的高薪职位。
报名条件:要求考生对金融知识有全面而深刻的掌握并具备四年相关工作经验。
考试内容:考试分为三个等级,知识领域包括道德和专业准则、量化方法、经济学、财务报告及分析、证券投资等。
考试时间:第一级考试每年6月和12月各举行一次;第二级及第三级考试每年均于6月同时举行一次。
四、中国精算师
推荐理由:我国精算人才紧缺,未来十年还急需5000多名精算师。此外,中国本土的精算师年薪在30万~40万元之间,海归精算师的身价一般都在百万元之上甚至更高。可以看出,精算师在薪资方面,很有吸引力。
报名条件:精算师分为准精算师和精算师。报考准精算师需要具备本科及以上学历,申请精算师需要具备中国准精算师资格。
考试内容:精算师理论和技能,考试要求以精算师实务为主,涉及财务会计制度、社会保障制度、保险法规等。
考试时间:每年春季、秋季两次。
五、一级建筑师
推荐理由:注册建筑师考试,是在建筑设计类单位内执行相关业务的人员需要考取的资格类证书。一级建筑师考试难度大,但薪资待遇在行业界有目共睹,月平均工资为16080元。
报名条件:每年对专业、学历和取得学位或者学历后从事建筑涉及的最少时间都有详细要求,例如:建筑学硕士或以上毕业从事建筑设计的最少时间为2年,建筑学学士毕业的为3年等。
考试内容:《设计前期与场地设计》、《建筑设计》等9科。
考试时间:一般为每年5月份。
六、一级建造师
推荐理由:拥有一级建造师的执业资格,是担任大型工程项目经理的前提条件。平均月薪在9300元以上。
报考条件:取得工程类或工程经济类大学专科以上学历,工作满2年以上,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年以上者,才有资格报考。
考试内容:建筑工程经济、建筑工程项目管理、建筑工程法规及相关知识、工程管理与实务等。
考试时间:考试时间为9月中旬。
七、执业医师资格证
推荐理由:执业医师资格证是医师具有从医资质的最重要标准,否则是“非法行医”,所以,报考医学专业的朋友,这个资格证,你必须考。平均月薪7500元。
报考条件:具有医学专科以上学历,并在医疗、保健机构中试用期满年限后,才能申请执业医师资格考试。
考试内容:根据不同的医学方向考试内容有变化。
考试时间:实践技能考试一般在每年7月,综合笔试一般在每年9月。
八、教师资格证
推荐理由:教师的工资和待遇将被逐步纳入国家工作人员统一管理,这意味着教师的工资将得到很大提高,薪资方面未来也会越来越有吸引力。
报考条件:凡是国务院教育行政部门认可的学历,均可作为教师资格认定有效学历。
考试内容:自2015年起,教师资格证采取全国统一的考试形式,考察综合素质、教育教学知识和能力、学科教育知识和能力,采取机考+笔试+面试的形式。
考试时间:每年两次,分别是3月和11月。
九、人力资源管理师
推荐理由:我国的人力资源方面的人才十分稀缺,需要中高级人力资源专业人才的量为600多万。人力资源管理师月薪一般在1万元左右,做得好,可以升任总监。
报考条件:共设四个等级,报考条件各不相同,一般要求有从业经验。
考试内容:考试技术知识和技能操作。涉及人力资源规划、职业生涯设计、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。
考试时间:每年两次,分别为5月和11月。
十、心理咨询师
推荐理由:随着国内对于心理学的关注度的提高,心理咨询行业将越来越受到重视,这方面的人才也将被广泛需求,资深心理咨询师月薪上万元并不成问题。
报名条件:心理咨询师分为:一、二、三级,报考标准条件不同,一般要求具有心里学、教育学、医学专业的教育背景。
考试内容:基础知识:基础心理学、社会心理学、变态心理学、健康心理学等;操操技能:心心理诊断技能、心理测验技能、心里咨询技能。
考试时间:一般在,每年的5月和11月。
以上有些资格证书是需要有专业学历、
从业经历的,
有些对于专业、从业经历没有过多要求,
同学们可以去考一考!
说不定这些薪资水平颇高的工作中,
就成了你未来的职业呢!