杞县人力资源和社会保障局各科室对外联系电话

杞县人力资源和社会保障局设10个内设构。

（一）办公室(挂行政审批股牌子)。综合协调机关日常工作；负责机关文电、会务、机要、档案、信息、财务、政务公开、督办查办、安全保密和后勤保障、负责信访接待等工作；承担局属国有资产管理和审计工作；负责县人力资源和社会保障信息网络建设和维护工作。

负责局机关和局属单位的机构编制和人事管理工作。负责人力资源和社会保障系统干部教育培训工作,拟订全县人力资源和社会保障系统干部教育培训的规划、计划并组织实施；负责机关和局属单位的思想政治教育、精神文明建设工作；指导人力资源和社会保障系统全县性表彰工作。负责局机关和局属单位的党群和计划生育工作，负责局机关的离退休人员管理和服务工作，指导局属单位的离退休人员管理和服务工作。负责县人力资源和社会保障局行政审批相关工作。

电话：0371--22278819

（二）基金监督管理股。承担编制社会保险基金预决算草案工作；参与拟订人力资源和社会保障资金(基金)财务管理制度；拟订社会保险及其补充保险基金监督制度、运营政策和运管机构资格标准；依法监督社会保险及其补充保险基全征缴、支付，管理和运营，对人力资源社会保障专项资金管理使用情况进行监督检查，组织查处重大案件；审核社会保险基金和人力资源社会保障专项资金预决算；承担县社会保险基金监督委员会办公室的日常工作。

电话：0371--22278809

（三）就业促进和农民工工作股（挂杞县就业工作领导小组办公室、杞县全民创业工作领导小组办公室牌子、杞县农民工作联席会议办公室牌子）。拟订就业规划和年度计划；拟订劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区流动政策，健全公共就业服务体系；指导和规范公共就业服务信息管理；参与拟订专项就业资金使用管理办法；牵头拟订高校毕业生就业政策；拟订就业援助和特殊群体就业政策；统筹实施积极的就业政策,拟订公共就业服务机构体系和全民创业服务体系建设规划和政策措施，会同有关部门拟订小额担保贷款政策并监督实施；承担有关劳动力技能和创业能力培训的组织实施工作;承担县就业工作领导小组办公室和县全民创业工作领导小组办公室日常工作。

拟订失业保险政策、规划和标准；拟订失业保险基金管理办法；建立失业预警制度，拟订预防调节和控制较大规模失业政策；拟订经济结构调整中涉及职工安置权益保障政策；指导全县失业保险经办机构工作。

拟订人力资源市场发展政策和规划；贯彻执行人力资源服务机构市场准入管理制度；指导和监督对职业中介机构的管理；按规定承办接收大中专毕业生事宜。

拟订全县农民工工作政策和规划并组织实施；维护农民工合法权益；推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题；协调处理涉及农民工的重大事件；指导、协调农民工工作信息建设；参与县际劳务协作；指导劳务输出基地建设；会同有关部门完善农村劳动力转移就业服务体系；负责农村劳动力职业培训工作；承担县农民工工作联席会议办公室的日常工作。

电话：0371--222788802

（四）职业能力建设股。拟订城乡劳动者职业培训政策和规划并组织实施；拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策；负责农村实用人才职业能力认定工作；拟订技工学校及职业技能培训机构发展规划和管理规则，指导师资队伍和教材建设；完善职业能力资格制度；根据国家频布的职业分类、职业技能标准和行业标准, 拟订全县职业技能鉴定的实施办法并监督实施；规范国家职业技能资格证书管理；推行职业资格证书制度和劳动预备制度；拟订职业技能竞赛相关政策,指导职业技能竞赛活劲。

电话：0371--222788813

（五）规划调配、军转干部安置股(挂杞县军队转业干部安置工作领导小组办公室牌子)。拟订人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划；承担有关信息规划和统计管理工作；承担有关科技项目和国际援贷款项目管理工作；拟订人员调配政策，承担特殊需要人员的选技、调配工作；按规定承办全县机关事业单位和中央、省、市驻杞单位(公务员和参照公务员法管理单位工作人员除外)人员调配、聘用事宜；会同有关部门制定全县出国(境)人员审查政策，承担全县常驻国(境)外人员的审查工作。

拟订部分企业军队转业干部解困、稳定政策和部分军队退役人员相关政策；管理军队转业干部专项经费；承担杞县军队转业干部安置工作领导小组的具体工作和县企业军队转业干部问题联席会议的具体工作。

贯彻落实国家、省、市关于军队转业干部安置、培训工作的政策，完善安置和培训制度；编制全县军队转业干部安置计划并负责落实；负责全县和中央、省、市驻杞单位接收军队转业干部的安置、培训工作；协助有关部门做好军队转业干部随迁家属子女的安置。

电话：0371--22278790

（六）专业技术人员职称管理股。 拟订全县专业技术人员管理和继续教育政策；承担高层次专业技术人才规划、培养和引进工作；承担组织享受政府特殊津贴专家等优秀人才的选技和管理工作；负责国(境)外机构在县内招聘专业技术骨干人才管理政策；指与有关留学回国人员科研经费资助工作；负责副高级以上专业技术人员延长离退休年龄和提高离退休待遇审批；承担有关方面的人才工作。

综合管理全县职称工作；拟订全县深化职称改革方案，贯彻落实国家和省、市职称工作政策；负责初级专业技术职务评审委员会的组建和管理；负责审核、监督管理全县事业单位专业技术职务结构比例；负责初级专业技未职务任职资格审定；负责各类专业技术资格考试、执业资格考试管理及资格证书的核准、审验工作。

电话：0371--22278823

（七）事业单位人事管理股。指导事业单位人事制度改革和人事管理工作；拟订事业单位人员管理和机关、事业单位工勤人员培训、技能考核、岗位管理政策，建立和推行事业单位人员聘用登记和岗位管理制度, 承办事业单位岗位设置方案核准或各案事宜；拟订事业单位招聘国(境)外人员(不含专家)政策；拟订事业单位公开招聘人员政策并监督实施；负责事业单位人事管理制度和机关工勤人员管理政策执行情况的监督检查。

电话：0371--22278811

（八）工资福利股。贯彻落实国家、省、市工资和离退休政策并组织实施；按照国家和省、市有关政策积极推进机关、事业单位工作人员收入分配制度改革；承担事业单位工资总额管理工作；负责全县机关、事业单位工作人员变动工资、福利待遇、享受特殊(重大)贡献待遇的审批；贯彻落实机关、事业单位工作人员离休、退休、退职待遇政策；负责落实机关、事业单位工作人员的疾病、工伤、死亡的待遇政策；拟订企业职工工资收入分配宏观调控政策，监督执行最低工资标准，指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配。

电话：0371--22278822

（九）社会保险股(挂农村社会保险股牌子)。贯彻落实国家、省、市有关机关企事业单位基本养老保险及其补充养老保险政策，逐步提高基金统筹层次；拟订全县城镇居民养老保险政策和标准；拟订农民工养老保险政策；拟订养老保险基金管理办法；拟订养老保险基金预测预警机制；指导全县企业年金工资，审核企业年金方案；执行死亡职工遗嘱待遇和非因工伤残职工待遇政策；完善企业职工离退休政策，落实职工退休、养老金领取条件、待遇计发、待遇调整等政策并组织实施；负责养老保险政策的宣传、培训、咨询及指导工作；指导全县养老保险经办机构工作。

拟订农村养老和被征地农民社会保障的政策、规划和标准；会同有关方面拟订农村社会保险基金管理办法；拟订征地方案中有关被征地农民社会保障措施的审核办法并监督实施；指导全县农村社会保险经办机构工作。

拟订全县基医疗、工伤、生育保险政策、规划和标准；拟订医疗、工伤、生育保险基金管理办法；组织拟订定点医疗机构、药店的医疗保险服务和生育保险服务管理、结算办法及支付范国；拟订疾病、工伤、停工治疗、生育停工期间的津贴标准；拟订机关企事业单位补充医疗保险政策和管理办法；拟订基本医疗保险承办机构的资格评定标准，认定有关机构承办基本医疗保险业务的资格；组织专家委员会、负责医疗技术客询和医疗鉴定工作；完善工伤预防、认定和康复政策；拟订工伤认定、劳动能力鉴定办法并组织实施；组织拟订定点医疗机构、药店、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格认定、发证，组织对定点机构的考评；承担医疗、工伤、生育保险和劳动能力鉴定方面的法律、法规、政策宣传和客询工作；协调处理涉及劳动能力鉴定工作的重大事项和疑难问题，负责县劳动能力鉴定委员会办公室的日常工作；指导全县医疗、工伤、生育保险经办机构工作。

电话：0371--22278820

(十)监察、仲裁裁股(挂杞县劳动人事争议仲裁委员会办公室牌子)。拟订劳动保障监察工作制度；指导劳动监察机构开展劳动保障监察工作；指导、督办全县劳动保障重大造法案件的查处和跨地区违法案件的协调处理工作；协调劳动者维权工作，参与组织处理有关突发事件；指导、监督全县劳动保障监察机构业务工作，负责全县劳动保障监察人员的监督；承担其他人力资源和社会保障监督监察工作。

负责管理全县劳动人事保障争议仲裁工作；依法对劳动人事争议案件进行调解、仲裁；组织实施国家、省、市劳动人事争议处理制度和劳动人事仲裁的政策、法规；负责协调劳动人事争议仲裁委员会和人民法院之间的关系；负责劳动人事合同鉴证工作。

电话：0371--22278800

二、所属二级机构

（一）杞县人才交流中心

受县委组织部门和政府人事部门委托和授权开展人事代理服务，人才培训服务，人事考试服务，就业失业登记服务，就业指导服务，高校毕业生就业见习管理，流动人才档案管理，流动党员管理。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县经四路便民服务大厦五楼 电话：0371—28665096

（三）杞县劳动监察局

宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为举报、投诉；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或规章的行为。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县县社院内 电话：0371--28636534

（四）杞县机关事业保险局

负责全县机关事业单位养老保险基金的筹集、管理、养老金发放及离退休人员的管理等工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县振兴街与金城大道交叉口农行院内 电话：0371—28983255

（五）再就业服务中心

主要从事全县的就业政策法规咨询、职业指导和职业介绍、职业供求信息、职业培训信息发布、对就业困难人员实施就业援助，就业失业登记及其他公共就业服务。

地址：杞县经四路便民服务大厦五楼 电话：0371—28665399

（六）职业介绍服务中心

负责人力资源市场供求信息的收集发布，负责组织开展各类招聘洽谈会，开展求职用工登记、就业指导、部分人事档案代理、劳务派遣、境内外劳务输出等公共就业服务。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县金城大道县政府大院内 电话：0371--28665288

（七）城镇职工医保中心

贯彻执行党和国家医疗保险的方针、政策；负责杞县基本医疗保险基金的筹集、管理和支付；负责管理定点医疗机构、定点零售药店医疗服务行为，保证参保职工的基本医疗保险待遇；负责杞县医疗保险信息管理系统的建设、开发、维护，以及医疗保险的信息统计工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县经四路便民服务大厦六楼 电话：0371--28665618

（七）城镇居民医保中心

贯彻执行党和国家医疗保险的方针、政策；负责杞县城镇居民基本医疗保险基金的筹集、管理和支付；负责杞县城镇居民医疗保险信息管理系统的建设、开发、维护，以及医疗保险的信息统计工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县经四路便民服务大厦六楼 电话：0371--28665296

（八）工伤保险中心

工伤、生育两项社会保险的申报登记、征缴、基金管理、待遇审核、编制基金预决算、承担统计、信息管理及保险稽核等工作。负责工伤保险、生育保险业务经办工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县经四路便民服务大厦六楼 电话:0371--28665099

（九）失业保险管理所

负责全县失业人员的管理，失业保险费的征缴、管理和使用，负责申请登记失业人员的资格审查和失业保险金的发放。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县经四路便民服务大厦六楼 电话：0371--28665086

（十）小额贷款担保中心

负责全县下岗失业人员、高校毕业生、返乡农民工创业等符合相关政策人员小额担保贷款的组织实施工作；按照有关规定，办理与承办小额担保贷款业务的银行或其他金融机构间的相关担保业务；受理小额贷款申请并审核认定；负责小额贷款项目的信用评估和项目评价；负责小额贷款的发放和回收；监督检查全县小额贷款借款人经营和财务状况；承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县回民小学西500米 电话：0371--28998690

（十一）城乡居民养老保险中心

负责养老申报登记、征缴、基金管理、待遇审核、编制基金预决算、承担统计、信息管理、养老金社会化发放、退休人员社会化管理服务及社会保险稽核等工作。负责被征地农民养老保险、新型农村养老保险业务经办工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县城关镇人民政府西50米 电话：0371--28988366

（十二）一卡通服务中心

负责社会保障卡的登记、办理、信息管理、发放、挂失、补办等工作。承办县人力资源和社会保障局交办的其他事宜。

地址：杞县金城大道县政府大院内

（十三）技工学校

在全县开展初、中级职业资格技能培训和农村富余劳动力转移就业技能培训、创业培训、技能提升培训、岗前培训。经过培训后，可免费获得初级职业资格证书。具有中初级职业鉴定资格，鉴定对象是有相应水平的各类人员，经考核合格后，发放相应资格证书。

（十四）就业训练中心

统筹指导全县的就业训练工作，负责审批，管理企、事业单位、社会团体开办的各种就、失业和职业技能训练；制定培训计划和实施方案；负责培训人员的学籍管理、组织考试、颁发职业技术培训证书工作；同市属技校联合办好技术学校；农民免费培训。

地址：杞县经二路北头职业中专院内

（十五）乡镇劳动保障服务中心（22个）

承担全县公共就业服务、社会保险事务、劳动用工监管和劳动保障监察等职责。