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全部服务分类
一、克拉玛依区人社局办公室
(一)主要职责:1.综合协调机关政务工作;2.拟订相关工作制度并组织实施;3.负责会议组织、公文审核、文电处理、机要文档、政务督查、政务信息、宣传报道、政务公开、安全、保密等工作;4.负责机关固定资产、财务管理、后勤管理服务等项工作;5.负责机关综合档案的建立和管理工作;6.承担重要文稿起草工作,负责工作计划、总结等文字综合工作,承担人力资源和社会保障新闻发布、政策宣传和引导工作。
(二)负 责人:薛源
(三)联系电话:0990-6240562
(四)办公地址:克拉玛依市科创大厦A座1207办公室
二、人事管理办公室
(一)主要职责:1.负责全区公务员、参照公务员法管理人员的综合管理。执行有关人员调配政策和特殊人员安置政策;负责全区机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员的考核、表彰奖励和惩戒管理工作。2.负责全区事业单位人事管理。会同有关部门指导事业单位人事制度改革;落实事业单位人员和机关工勤人员管理政策;综合管理全区专业技术人员和专业技术队伍建设工作;综合管理全区专业技术人员继续教育和机关事业单位人员的职业培训工作;归口管理专业技术人员的职称工作,负责指导全区教育、医疗等各系统专业技术人员专业技术职称评审工作。3.会同有关部门落实军队转业干部安置政策和安置计划,指导辖区各街道办事处做好自主择业军队转业干部管理服务工作;组织落实企业军队转业干部解困政策。
(二)负 责 人:姚元雪
(三)联系电话:0990-6235765
(四)办公地址:克拉玛依市科创大厦A座1205办公室
三、工资办公室
(一)主要职责:负责全区机关事业单位工资收入分配综合管理。贯彻执行市工资收入分配政策;配合有关部门审核纳入区级财政统一发放工资范围的机关、事业单位工作人员的工资、奖金、津补贴福利标准;执行机关事业单位工作人员离退休政策和审核离退休费。
(二)负 责 人:龚晨
(三)联系电话:0990-6239202
(四)办公地址:克拉玛依市科创大厦A座1207办公室
四、区劳动人事争议仲裁院
(一)主要职责:在本级劳动人事争议仲裁委员会的领导下,具体承接仲裁委员会管辖范围内的劳动人事争议案件。负责实施劳动、人事争议调解仲裁制度,完善劳动关系协调机制。
(二)负 责人:段海英
(三)联系电话:0990-6237527
(四)办公地址:克拉玛依市友联大厦二楼劳动人事争议仲裁院
五、克拉玛依区劳动监察大队
(一)主要职责:监督落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策;会同有关部门落实农民工相关政策,协调解决农民工的重点难点问题;实施对辖区企业执行劳动法律法规情况的监察,维护劳动者和企业的合法权益,依法查处违法案件。
(二)负 责人:吕欣
(三)联系电话:0990-6234397
(四)办公地址:克拉玛依市友联大厦一楼劳动监察大队
六、克拉玛依区公共就业管理局
(一)主要职责:落实全区就业发展规划和政策,完善公共就业服务体系;组织落实就业援助制度;组织落实职业资格制度相关政策,落实面向辖区劳动者的职业培训制度;贯彻执行高校毕业生就业政策和高技能人才培养与激励政策。
(二)负 责人:周惠智
(三)联系电话:0990-6249317
(四)办公地址:克拉玛依市友联大厦二楼区公共就业管理局
七、克拉玛依区社会保险管理局
(一)主要职责:负责建立覆盖辖区的社会保障体系。贯彻执行市社会保险及补充保险政策和标准。
(二)负 责人:张敏荣
(三)联系电话:0990-6245519
(四)办公地址:市政府二号楼一楼大厅社保综合窗口
克拉玛依市克拉玛依区人社局工作职责 (一)贯彻执行。。。