1、办公室。负责机关综合协调、督办督査和宣传调研工作;负责文件管理、信访、文秘事务、机关日常政务管理联络接待、保密保卫等行政事务;负责制定机关内部规章制度并组织实施;负责县本级各类水利投资项目的概算，全县水务行业财务统计工作;负责局机关财务、资产管理并指导局属单位财务管理工作;负责对局属单位财务收支进行审计;会同或参与对全县各类水利专项资金的使用管理检查、审计和验收。承担政务公开、新闻发布工作。

负责机关、直属单位的机构编制、人事管理、社会保障工作;负责水利体制改革的有关工作;制定全县水利科学技术发展规划、组织重点水利科学研究、技术引进推广;指导各乡镇水利试验、科技示范、科技推广与技术服务机构工作;制定并组织实施水利系统教育、培训规划;负责指导水利行业人才队伍、职工单位建设和职业技术教育工作;负责机关离退休人员管理工作。

2、水政水资源执法监督股。负责全县水资源管理、配置和保护。组织全县水资源调查、评价和监测工作;实施水资源取水许可、水资源有偿使用和水资源论证制度;指导乡镇计划用水和节约用水工作;组织编制水资源保护、饮用水水源保护、城市供水水源计划;组织审定河湖纳污能力。提出限制排污总量意见;指导城市防洪、城市污水处理回用等非传统水资源开发工作;负责指导地下水资源开发利用和城市规划区地下水资源管理保护;负责县级水利水电建设项目环境影响报告书行业预审工作;组织全县涉水违法事件的査处，协调仲裁乡镇水事纠纷，组织实施水政监察和水政执法，对水利建设管理中的违规违纪事件进行处理;指导全县水利行政许可工作并监督检査;承办相关行政应诉工作。

拟定节约用水政策，组织编制并协调实施节水用水规划，组织指导计划用水、节约用水工作。组织实施用水总量控制、用水效率控制、计划用水和定额管理制度。指导和推动节水型社会建设工作。

3、综合股。负责全县水利规划统一管理工作，拟定全县水利发展战略规划，中长期发展和年度计划，制定水长期供求计划;组织编制全县农村水利发展规划;编制全县农村饮水安全工程建设发展规划;审核水利基本建设项目建议书和可研性报告;提出水利基本建设投资安排意见，负责水利投资计划下达和管理;负责全县水利基本建设和综合统计。

防止水土流失工作。拟定全县水土保持规划并监督实施;组织实施水土流失的综合防治、监测预报并定期公告;负责有关建设项目水土保持方案的审批、监管实施及水土保持设施的验收工作;指导国家和省重点水土保持建设项目的实施。

承担全县河湖长制组织实施具体工作，组织编制工作方案计划和考核目标，组织制定管理制度，监督工作落实，组织实施考核协调有关部门处理相关问题和纠纷等工作。组织落实省市总河湖长和河湖长确定的事项。

编制全县洪水干旱规划和防洪标准、重要河流和重要水工程的防御洪水抗旱调度以及应急水量调度方案并组织实施，承担水旱情及山洪灾害预警工作，组织协调指导蓄滞洪区安全建设管理和运用补偿工作，承担洪泛区、蓄滞洪区的洪水影响评价工作。

负责水工程的注册登记、安全鉴定和安全管理，负责对各类涉河开发项目的实施防洪影响和综合评价。指导全县水利工程建设管理，拟定有关规章制度并监督实施、审批水利工程开工报告;按规定权限负责水利工程验收和审核;组织水利优质工程评定;监督管理全县水利市场、水利工程建设项目法人、水利工程招标投标及建设监理工作。

指导乡镇水利机构和灌区涝区管理单位工作，做好相关数据的统计上报工作;指导全县农村水利社会化服务体系建设，指导和推动节水型社会建设。