一、 基本概况

到保镇政府地处白城市区东南30公里处，单位性质为机关事业，单位级别为正科级，现有行政编制23个，正科级领导3人，设党委书记1名、人大主席1名、镇长（党委副书记）1名；副科级9名，党委副书记1名、纪委书记（监察室主任）1名、组织委员1名、宣传委员1名、政法委员1名、副镇长4名（其中1名副镇长兼任综合服务中心主任）另设武装部长（副科长级）1名。中层领导职数9名[含纪委副书记（监察室副主任）1名]。

到保镇党委、政府设下列综合性办事机构：

     （一）综合办公室。负责机关日常运转工作，承担机关会务、文书、信息、保密、档案、机构编制、人事、资产管理、后勤保障等工作。负责重大事项和工作部署的落实、督办、检查工作。负责牵头推进“放管服”改革和“最多跑一次”改革，统筹协调下放审批服务事项的承接工作。承办镇党委、政府交办的其他事项。

    （二）党建工作办公室。负责党的政治建设、组织建设和宣传、意识形态、统战工作，承担机关党务工作，统筹推进区域化党建、“两新”组织党建、村级党建工作。承担党风廉政建设和反腐败等工作。统筹推进辖区人才工作。负责指导工会、共青团、妇联等群团工作。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（三）平安建设办公室（应急管理办公室）。负责平安建设、综合治理、维护稳定、“多网合一”等工作。协调开展邪教防范、法治宣传、社区戒毒、社区矫正、刑满释放人员安置帮教工作。组织协调安全生产、应急保障、市场监管等工作。指导督促辖区单位和村（居）民落实消防工作。受理人民群众来信来访、开展矛盾纠纷调处化解。组织协调有关部门共同解决辖区内的治安问题。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（四）社会事务办公室（退役军人事务办公室）。具体承担社会事务和公共服务等工作职责。落实人力社保、医保、退役军人、民政、教育、文化、体育、卫生健康、人口计生、残联、红十字会等领域的有关政策。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（五）农业农村办公室。落实农业农村发展和乡村振兴战略相关政策。推进农业、林业、畜牧业、水利产业发展和资源开发保护利用工作及生态环境保护工作，负责乡、村规划建设，村屯环境整治工作。指导监督农村“三资”管理规范化建设及村级财务会计和审计工作。按职责分工承担辖区内防汛抗旱、森林防火等技术服务工作。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（六）综合行政执法办公室。负责统筹组织协调指挥辖区内派驻和基层执法力量实行联合执法，牵头建立综合行政执法平台工作，代表镇政府履行明确赋予或授权的行政执法职责。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（七）财政经济办公室。落实上级有关财务管理方针政策，组织制定本乡财务管理、资产管理及核算制度，并负责督促检查执行情况；负责本镇资金的平衡，掌握和监督资金的合理使用；负责机关及所属单位财务运行、财务管理、惠农（扶贫）资金补贴发放等工作；负责项目申报、审批监督管理工作；负责招商引资、区域内商贸流通等经济工作。承办镇党委、政府交办的其他事项。

（八）扶贫工作办公室。负责落实上级扶贫开发相关政策，负责辖区精准扶贫工作的组织协调、指导、监督管理、情况统计、动态监测、脱贫巩固、宣传等工作。承办镇党委、政府交办的其他事项。

镇人大、纪检监察、人武、工会、共青团、妇联等组织按有关设置并开展工作 。

幅员面积213平方公里，下辖7个行政村、30个自然屯。耕地面积6945公顷，草原面积3345公顷，林地面积3344公顷，森林覆盖率15.7%。全镇总人口4590户、13380人。

二、 主要职能

1、贯彻执行党的路线、方针、政策,坚持依法行政,确保政令畅通。积极深化村务公开、公推公选等基层民主政策,促进村民自治不断推进全镇民主政治建设。

2、加快发展农村经济,科学制定本镇产业发展规划,组织进行经济结构调整,加强农业综合生产能力建设:组织引导农村富余劳动力向非农产业和城镇转移,增加农民收入,不断提高人民生活水平,加快社会主义新农村建设步伐。

3、提高社会管理水平,创造良好发展环境,规范农村集体经济管理,加强安全生产和公共安全管理,及时上报和处理重大疫情、险情,保障人民群众的生命财产安全。

4、积极发展公益事业,提供公共服务保障。搞好公共设施建设和小城镇建设,发展科教文卫等公益事业,提供经济发展和社会进步的信息服务,促进精神文明建设,让群众共享社会进步成果。

5、大力加强综合治理,有效维护社会稳定。认真调解民事纠纷,化解社会矛盾;制定和完善社会应急机制,提高处理群体性突发事件的能力;畅通民主渠道,保证司法公正、社会廉明,维护社会秩序稳定。

6、负责完成上级交办的其它工作。

到保镇人民政府负责人：李书彬