一是负责全区就业创业工作。整合全区人才市场和劳动力市场，完善公共就业服务体系，建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度，组织落实就业援助、特殊群体就业等政策，牵头落实高校毕业生就业政策,促进城乡居民就业，推动创业带动就业。

二是负责全区社会保险工作。组织实施养老、工伤失业保险政策和标准，落实基金管理和监督制度，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

三是负责全区人事人才工作。贯彻执行事业单位人员工资收入分配、福利、表彰、奖励和离退休政策，负责全区事业单位工作人员工资、福利待遇的审核、审批工作；推进事业单位人事制度改革，负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作，拟订并组织实施事业单位人员和机关工勤人员管理政策，执行专业技术人员管理政策、措施，牵头推进深化职称制度改革工作，监督管理全区专业技术资格、职（执）业资格考试工作。

四是负责全区用人单位劳动关系工作。实施劳动保障监察制度和劳动人事争议调解仲裁制度，建立健全劳动关系协调机制，维护劳动者合法权益，落实农民工相关政策，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。