三亚市崖州区人力资源和社会保障局（以下简称区人力资源和社会保障局）是主管全区人力资源和社会保障工作的区人民政府工作部门，为正科级。

   主要职责：

    （一）贯彻落实党和国家、省市有关人力资源和社会保障工作的方针政策、法律法规，执行市委市政府、区委区政府的决策部署和中国（海南）自由贸易试验区、中国特色自由贸易港的政策措施。

    （二）研究拟订并组织实施本区人力资源和社会保障工作的规划和措施，研究推进人力资源和社会保障改革，研究提出中国（海南）自由贸易试验区、中国特色自由贸易港人力资源和社会保障工作方面的意见和建议。

    （三）负责全区人力资源和社会保障统计和信息工作；推进全区人力资源和社会保障公共服务平台建设和诚信体系建设；推进建设全国统一的社会保险公共服务平台。

    （四）负责全区促进就业创业工作。落实统筹诚乡的就业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系，健全就业创业援助制度。拟定全区职业技能培训规划，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度。组织实施就业援助、就业培训、高校毕业生就业、就业登记、失业登记等方面的工作。

    （五）负责全区城乡居民基本养老保险的有关工作；落实省、市城镇职工基本养老保险及其补充保险、城乡居民基本养老保险、工伤保险、失业保险政策，推进机关事业单位基本养老保险制度改革，落实养老保险全国统筹。会同有关部门实施全民参保计划；落实社会保障卡发行工作。

    （六）负责全区事业单位人事管理工作。会同有关部门推进全区事业单位人事制度改革，落实事业单位人员和机关工勤人员管理政策；负责政府管理的事业单位人事综合管理工作。

    （七）负责落实事业单位人员工资收入分配政策，落实企业职工工资收入的宏观调控政策，落实建立健全企事业单位人员工资决定、工资正常增长和支付保障长效机制，落实离退休政策。

    （八）负责全区农民工的有关工作，协调解决农民工工作中的重点难点问题，维护农民工合法权益，负责全区人力资源和社会保障领域扶贫工作。

    （九）负责全区劳动用工的综合管理工作。落实劳动关系政策和劳动人事争议调解仲裁制度，完善劳动关系协商协调机制。组织实施消除非法使用童工，保护女工、未成年工的特殊劳动等有关工作，按权限组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作。

    （十）会同有关部门拟定我区表彰奖励制度，负责全区评比达标表彰工作的政策指导、统筹协调、审核备案和监督检查工作，根据授权承办以区委、区政府名义开展的表彰奖励活动，承办国家和省表彰奖励、国务院荣誉称号在本区的推选工作。

    （十一）负责全区人力资源和社会保障队伍建设、教育培训等工作。

    （十二）完成区委、区政府和上级部门交办的其他工作任务。

    （十三）有关职责分工。与区教育局的有关职责分工，大中专毕业生就业政策、服务指导由区人力资源和社会保障局牵头，区教育局等部门协助配合。