- 机构信息
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地区： 五通桥区 分类： 政府机构 > 人社局 网址： 进入网上办事大厅 工作时间： 周一至周五9:00-12:00,14:00-18:00(法定节假日除外) ； 电话： 0833-3301440/3308500(节假日) 地址： 乐山市五通桥区竹根镇涌江路北段133号
- 详细介绍
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乐山市五通桥区人力资源和社会保障局(简称区人力资源社会保障局)是乐山市五通桥区人民政府工作部门,为正科级。
区人力资源社会保障局贯彻落实党中央、省委和市委关于人力资源和社会保障工作的方针政策和区委的决策部署,在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的集中统一领导。主要职责是:
(一)贯彻执行党和国家人力资源和社会保障工作的相关法律、法规、规章和政策,制定全区人力资源和社会保障工作制度、办法,拟订全区人力资源和社会保障事业发展规划并组织实施。
(二)拟订并组织实施人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策,促进人力资源合理流动、有效配置。
(三)承担促进就业创业服务工作责任,拟订统筹城乡的就业发展规划,完善公共就业创业服务体系;组织落实就业援助制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,保持就业形势稳定。
(四)统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系,组织实施养老、失业、工伤等社会保险政策,贯彻落实全国统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法,组织拟订养老、失业、工伤等社会保险基金管理和监督办法,编制全区社会保险基金预决算草案,会同有关部门实施全民参保计划并建立全区统一的社会保险公共服务平台。
(五)承担就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导责任,拟订应对预案,实施预防、调节和控制。
(六)贯彻落实劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协商协调机制,组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,并依法移交案件线索。会同有关部门贯彻落实农民工工作相关政策,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。
(七)牵头推进深化职称制度改革,拟订专业技术人员管理和继续教育办法,会同有关部门组织实施高层次专业技术人才选拔、培养和推荐等工作。组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度。
(八)会同有关部门指导事业单位人事制度改革,按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作,贯彻落实事业单位人员和机关工勤人员管理政策。
(九)会同有关部门实施全国评比达标表彰和省部级表彰等工作。
(十)会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分配办法,建立区属国有企业、事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,贯彻落实企事业单位人员福利和离退休政策。
(十一)负责职责范围内的安全生产和职业健康、生态环境保护等工作。
(十二)完成区委、区政府交办的其他任务。
领导信息
胡世琼
中共党员 党组书记、局长
主持区人力资源社会保障局全面工作。
谢 勇
中共党员 党组成员、副局长
负责劳动人事争议调解仲裁、劳动关系政策、劳动合同和集体合同制度、区属国有企业职工工资宏观调控、农民工工作、劳动保障监察、促进就业创业服务工作、基层公共服务平台建设、社会保障体系建设、企业职工退休审批(核)、工伤认定、依法行政等工作,分管劳动关系和就业促进股、社会保险和政策法规股、劳动人事争议仲裁院。
谢 涛
副局长
负责事业单位人事制度改革、事业单位人员和机关工勤人员管理考核、工资福利及离退休(职)工作、城镇居民增收、职称管理、深化职称制度改革、人事考试工作、评比达标表彰工作、机关财务工作,社会保险基金监管、人力资源和社会保障事业发展规划、安全、环保等工作,分管事业单位人事管理股、基金监管和规划财务股。
黄利权
中共党员 党组成员、区就业创业促进中心主任
主持就业创业促进中心工作,分管区人力资源服务中心。
张卫兵
中共党员 党组成员、区社会保险事务中心主任
主持社会保险事务中心工作。
周 宁
中共党员 党组成员,直属机关党委书记
负责党建、党风廉政建设、精神文明建设、组织宣传、机关效能建设、国有资产管理和政府采购、信访维稳、脱贫攻坚、驻村帮扶、机关人事、机关后勤、离退休人员管理、群团等工作,分管局办公室。
农世鹏
中共党员 党组成员
负责协助谢勇同志分管相关工作。
刘 阳
中共党员 正科级领导
曾云魁
中共党员 副科级领导
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