机构职责：

（一）贯彻落实中央、市委的方针政策、决策部署和区委有关工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党的集中统一领导。

（二）负责起草、审核以区政府或区政府办公室名义发布的公文，负责公文运转、档案管理及移交工作，并负责区政府会议的会务组织工作。

（三）负责搜集、整理、编辑政务信息刊物，负责提供区内外各类参阅信息，为区领导决策提供信息参考。

（四）负责政务值班工作和区政府领导同志服务联络工作，协助安排区政府领导同志参加重要政务活动。

（五）负责人大代表议案、建议，政协委员提案办理及相关组织协调工作。

（六）研究区政府各部门、各街道办事处以及其他机构请示（商洽）区政府的事项，提出审核意见，报请区政府领导同志审批；承办市政府、市政府办公厅文件。

（七）负责督促检查市政府文件的执行情况；负责区政府重要决策、重要部署、重要文件、区政府重点会议确定议定事项、领导同志批示和交办事项的督促检查、反馈和协调工作。

（八）在本部门职责范围内加强为驻区中央单位、市属单位、驻区部队和区域内企事业单位的服务。

（九）贯彻落实国家关于安全管理、安全生产等方面的法律、法规、规章和政策，落实区政府关于安全工作的决策、部署和要求。

（十）承办区政府和区政府领导同志交办的其他工作。

东城区政府办公室设下列内设机构:

1、综合科

负责机关政务及事务管理协调工作。负责固定资产采购及管理工作。负责公务车辆及司机管理。负责区政府办公室财务工作。负责部门预算决算编制及日常核算管理。负责组织实施内控制度落实、内部审计及财务监督工作。负责区政府办公室的信息化等工作。

2、文书科

负责以区政府和区政府办公室名义制发文件的签发、编号、印制、装订和发送；负责承办各单位请示、报告的拟办、批办、催办和办理结果的回复；负责中央、市区属单位及有关单位来文的登记、分办、立卷、归档和销毁；负责区政府、区政府办公室档案管理、机要保密；负责区政府、区政府办公室印章的保管和使用；负责区政府和区政府办公室文件交换。

3、秘书科

负责以区政府和区政府办公室名义制发文件的起草审核；负责区政府有关会议的组织办理、会议纪要撰写、会议材料归档；负责编写区政府大事记。

4、信息科

负责收集、整编、利用区政府政务信息，编辑政务信息刊物；向市政府办公厅报送信息；负责基层信息人员的业务培训和指导；负责开展有针对性的调研工作，为领导决策服务。

5、办信科

受理广大网民通过“区长信箱”对政府工作提出的建议，意见和批评，及时转派区属有关单位进行处理，并由区政府办公室及时予以答复；负责对“区长信箱”工作网络的检查、指导、考评及网络单位工作人员的培训；负责“区长信箱”办理情况通报、公开及归档工作；集中受理群众通过邮局、快递、传真等载体给区政府领导的来信，并负责转办、答复、归档等工作；完成区政府领导及区政府办公室领导交办的其他工作。

6、联络科

负责全国、市、区人大代表议案、建议、政协委员提案和代表、委员来信的办理及相关组织协调工作；负责安排和接待全国、市、区的人大代表、政协委员视察、参观、访问、座谈；负责区政府向区人大常委会所作专项工作报告的审核；负责区政府向区政协所作有关工作通报的审核。

7、协办科

负责区政府领导工作日程安排；负责组织、筹办区政府领导主持召开的各类专题会议、专项调研及相关会议纪要的撰写、审核工作；负责搜集、整理、报送有关区政府领导的政务活动信息；落实区政府领导批示及交办事项的督办及反馈；负责办理区政府领导及区政府办公室领导交办的其它事项。

8、区政府值班室

负责区政府政务值班工作。负责指导、监督、检查区政府系统的政务值班工作，及时报告重要情况，传达区政府领导同志指示。负责安排区政府领导同志重要政务活动。协助安排中央领导、北京市领导及国家部委、省、自治区、市、县（区）领导同志来本区的公务活动。

9、决策督查科

负责市、区政府重大决策、重要工作部署落实情况的督促检查工作；负责市政府折子工程、为民拟办实事等重点工作涉及东城区任务的督促检查工作；负责征集、编制区政府为民拟办实事项目，并督促检查；负责区政府折子工程落实情况的督促检查工作；负责市、区政府重要文件确定需督查事项的督促检查工作；负责市、区政府重要会议（区政府全会、区政府常务会议、区政府专题会议）决定需督查事项的督促检查工作；负责区政府督查工作的信息交流与调查研究。

10、专项督查科

负责国务院、市政府领导同志有关批转、批示事项的督促检查工作；负责办理市政府督查室下达的专项督查任务；负责区政府领导同志批示、指示和交办事项的督促检查工作；负责现场督查及情况反馈；负责《督查与反馈》刊物的编辑工作；负责对区政府基层部门进行督查工作指导、队伍培训，组织召开督查工作会议；负责督查考核方案制定、组织实施，做好与区绩效管理主管部门的衔接工作。

11、东城区政府绩效管理办公室

负责研究拟订区政府绩效管理年度实施方案。梳理拟订区政府部门和街道办事处年度绩效考评体系、考评任务并组织实施。协调指导区政府部门和街道办事处绩效管理工作。负责市政府对区政府绩效考评的承接、分解和督促、协调工作。

12、党群工作办公室

负责区政府党组、区政府办公室党组的党建及服务保障工作。落实区政府党组、区政府办公室党组关于机关党的建设工作部署和要求。负责区政府办公室会务组织工作。负责区政府办公室宣传思想、理论中心组学习的组织协调工作。负责区政府办公室的共青团、工会、妇联等工作。

13、人事科

负责区政府办公室人事工作、机构编制、政府办公室全体人员（含离退休人员）的工资、档案管理；负责干部信息的收集、整理、归档等工作；负责政府办公室科级及科级以下的任免工作；负责区政府办公室科级及科级以下的年度考核及相关材料的统计报送；负责区政府办公室在职人员的培训组织工作；负责政府办公室离、退休人员的服务管理工作。