阜新市新邱区人力资源和社会保障局

主要职责负责本中心各种公文的收发、文件的收集、整理、立卷与归档工作，做好印章的管理和使用；负责组织建立健全本中心的各项规章制度，做好对本中心工作人员的考勤和劳动纪律管理工作；负责本中心办公设施、办公用品配备与管理；负责本中心的后勤保障工作；按事业单位财务管理制度，负责日常办公经费的核销工作；负责对劳动人事争议案件的受理、仲裁文书送达、档案管理以及仲裁员的培训等工作；承办本中心领导交办的其它工作。

（二）就业创业服务部

负责提供公共就业服务；负责公共就业服务岗位、公益型岗位管理的具体事务性工作；负责失业保险经办管理服务；负责普惠制培训和下岗失业人员、农村转移劳动力技能培训工作；负责收集、整理、储存和发布人才供求信息，为人才提供咨询服务、人才信息网络服务等掌握全区人才状况、建立和完善人才信息库,做好人才流动的登记、推荐和交流工作,传递人才信息等工作；承办本中心领导交办的其它工作。

（三）医疗保障服务部

负责全区居民医疗保险和新型农村合作医疗的经办管理服务;负责基层医疗卫生机构药品结算工作，低保医疗救助。

（四）社会保险服务部

负责全区事业单位社会保险登记、事业保险费征缴，自收自支和差额拨款事业单位养老保险费征缴、保险手册审核、个人账户管理、保险关系转移、待遇审核、待遇支付、稽核监督工作；负责新农保的经办管理服务，负责因项目占地失地农民社会保障工作和城镇居民养老保险的经办管理服务工作；承办本中心领导交办的其它工作。

(五)劳动监察行政执法队

负责检查用人单位遵守劳动保障法律、法规或者规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规和规章的行为的举报、投诉；宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。