铁岭站
全部服务分类
全乡共设置9个综合办事机构：1党建工作办公室、2综合办公室（应急管理办公室）、3平安建设办公室、4社会事务办公室、5经济发展办公室（财政管理办公室）、6农业农村办公室（生态环境资源办公室、镇村管理办公室）、7金星满族乡综合事务服务中心（金星满族乡退役军人服务站、金星满族乡经济产业发展服务中心）、8金星满族乡农业综合服务中心（金星满族乡乡村振兴发展服务中心、金星满族乡动植物疫病防控中心）、9金星满族乡综合行政执法队。
（一）综合办事机构
党建工作办公室负责1.组织开展党建工作责任落实相关工作；2.组织开展思想文化宣传，推进精神文明创建活动；3.组织开展国防教育、国防动员，办理民兵、预备役、兵役登记，做好征兵、民兵训练等工作；4.承担机构编制、组织人事干部队伍建设、信息化建设等工作；5.负责离退休干部管理工作；6.负责工会、共青团、妇联等群团组织建设工作；7.负责纪委监委相关工作。
综合办公室（应急管理办公室）负责：1.党委、政府日常事务，贯彻落实党政会议决议、决定；2.负责依法行政党务公开、政务信息公开工作；3.承担绩效管理考核、督查督办工作；4.承担综合性文件起草、重要会议组织及综合调研工作；5.负责文电处理、机要保密、档案信息宣传等工作；6.负责后勤保障、安全保卫等日常运转工作；7.承担人大、政协有关工作；8.负责安全生产应急预案编制、演练及修订等工作；9.负责做好应急、救援的统筹协调组织工作；10.承担防汛抗旱办公室日常工作。
平安建设办公室负责：1.开展辖区社会治安综合治理、平安建设等相关工作；2.负责辖区维护国家安全工作，负责防范和处理邪教，做好扫黑除恶和“扫黄打非”等相关工作，排查防范化解重大风险；3.负责辖区信访稳定工作；4.负责网格化管理服务工作，负责网格员队伍建设；5.负责社区戒毒、社区康复工作
社会事务办公室负责：1.承担推进简政放权及行政审批制度改革等工作；2.负责劳动就业服务、社会保障服务、企业离退休职工社会化管理等工作；3.负责人口与计划生育、医疗卫生和公共卫生服务、疫情防控等卫生健康工作；4.负责医疗保障事务性工作；5.负责教育、体育、文化旅游等社会事业相关工作；6.负责社会救助、社会慈善、养老服务等民政工作；7.组织开展双拥共建工作，做好退役军人相关管理工作；8.负责残疾人特殊群体服务工作；9.普及红十字知识，开展人道主义救助和社会捐助活动；10.负责指导村民委员会等群众自治组织开展自治工作；11.负责开展老年人权益保障、未成年人保护工作。
经济发展办公室（财政管理办公室）负责：1.区域内经济发展综合协调、服务工作，负责经济发展规划、产业发展规划的编制并组织实施；2.做好辖区优化营商环境工作，整合区域资源，协调相关部门为重点项目和企业提供公共服务和政策服务；3.配合做好电力工作；4.承担辖区质量提升工作，负责社会信用体系建设5.负责财务、财政管理、资产管理等工作；6.组织财政收入，编制并向本级人代会报告财政预决算草案和执行财政预算情况；7.做好财税、金融、财政收入支出预算执行情况及一卡通和扶贫资金发放统计分析等相关工作；8.负责村级财务管理，组织指导村级债权债务清理、统计、审查、化解等日常管理工作；9.做好国有资产管理。
农业农村办公室（生态环境资源办公室、镇村管理办公室）负责：1.贯彻落实农业农村工作相关法律法规和方针政策，负责巩固脱贫攻坚成果相关工作；2.负责农业和农村发展规划，乡村振兴规划制定并组织实施；3.组织实施辖区内水利工程建设和管理，制定和实施辖区范围的水利建设中长期规划、年度实施计划等工作；4.承担河长制办公室相关工作；5.负责指导乡村特色产业、农产品加工业、休闲农业发展工作；6.负责农业综合技术培训工作，负责农机和农业新产品、新技术的引进示范和推广工作；7.负责动植物疫病防控工作；8.负责农村合作经济经营管理、农民承包地，农村宅基地改革和管理有关工作；9.指导农村植树造林工作，执行林木采伐政策；10.组织协调好生态环境保护、污染防治、园林绿化、环境卫生等工作；11.按权限做好土地、矿产、森林等自然资源管理等相关工作。
（二）事业单位
金星满族乡综合事务服务中心（金星满族乡退役军人服务站、金星满族乡经济产业发展服务中心）：1.负责综合性事务服务工作；2.负责经济发展服务工作；3.负责产业发展服务工作；4.负责退役军人服务工作。
金星满族乡农业综合服务中心（金星满族乡乡村振兴发展服务中心、金星满族乡动植物疫病防控中心）：1.负责农业综合技术培训工作，负责农机和农业新品种、新技术的引进、示范和推广工作，开展技术培训和科技队伍建设工作；2.指导农村植树造林工作，执行林木采伐政策；3.负责森林资源保护，推广林业科学技术、加强林区生态建设，森林防火与病虫害防治等工作；4.负责协调配合县直动植物疫病防控部门完成动植物疫病防控服务工作。
金星满族乡综合行政执法：以乡名义依法或根据委托实施行政执法，统筹协调组织协调辖区内行政执法工作，承担日常巡查，发现违法行为并及时通报等工作，协助行政执法机构案件移送及协调协作等相关工作。负责行政执法人员日常考勤管理、绩效考核评价等工作。机构规格相当于副科级。
