法规监督办公室电话：0457—3561011
机构职责：认真做好人事争议仲裁结果的复核审定，督办好局机关各股室及所属单位的各项政策、制度、发展规划和年度计划的贯彻落实和推进工作。承担人社系统的政策研究和信访工作，审核机关规范性文件、行政许可项目和行政处罚程序的合法性，依法负责相关基金监督工作。
劳动保障监察办公室电话：0457—3561019
机构职责：掌握全县辖区范围内用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。推动农民工相关政策落实，维护农民工合法权益，协调处理涉及农民工的重点难点问题和事件。
事业单位综合管理办公室电话：0457—3561016
机构职责：负责全县事业单位管理工作，贯彻落实事业单位人员的奖励、惩戒、申诉、控告、调配有关规定；做好全县招考录用事业单位工作人员工作。负责事业单位年度考核工作并及时准确提供考核结果，及时做好事业单位聘用合同鉴证工作。审核、指导各事业单位的表彰奖励工作，做好劳模待遇的审核审批工作。负责事业和企业单位在职人员工资、津贴补贴、福利和离退休人员退休政策。配合有关部门实施财政供养人员统一支付工资制度。审核医务劳动鉴定和工伤认定鉴定工作。做好工资人员的培训和统计工作。
职业能力建设及专业技术人员管理办公室电话：0457—3561016
机构职责：组织有突出贡献中青年专家、享受政府特殊津贴专家、全省学科(专业)带头人的选拔、推荐及服务工作。负责干部(工人、技术工人、农民)专业技术人员的继续教育、特殊职业培训和职称晋级工作，完善专业技术职务聘任制度和资格考试制度，推行专业技术执业资格制度。
劳动关系办公室办公电话：0457—3561015
机构职责：负责企业单位人事管理工作，贯彻执行上级劳动关系政策和劳动合同、集体合同制度等有关文件，组织实施劳动用工备案工作。指导劳动标准制定，审核和监督国有企业工资总额和企业负责人工资收入。牵头负责协调劳动关系三方机制建设工作。做好临时用工管理工作。负责推动农民工相关政策的落实，做好农民工劳务输出和相关服务工作。
办公室办公电话：0457—3512752
机构职责：负责机关文电、信息、党建、安全保卫、信访、保密和督办工作。承担政务公开、新闻宣传、会议筹备和文稿起草工作。负责局机关和所属单位的机构编制、人事管理、离退休干部管理服务工作。做好各种会议记录和档案管理工作。协调并抓好局机关各股室及所属单位的日常管理和工作纪律。
